座学研修の効果に悩む保育事業者の方へ
企画から巡回まで任せて職員の定着とスキル向上へ
日々の保育や事務に追われ、自園に合う研修を準備する余裕がない
新人と中堅で対応に差があるのに、現場での共通指導が進まない
外部講義を受けても園の日常業務に定着せず、行動が変わらない
専門家と連携した研修セミナーと園への巡回支援指導を一体で導入し、現場の質向上と定着を後押しします
保育者や事業者に向けた研修の企画立案から当日のセミナー運営までを専門家と連携して引き受けます。園の管理者が本来の運営業務に集中できる環境を整えながら、現場に必要な知識と技術の習得を進めます。
専門家が実際の保育施設へ巡回し、現場の状況に合わせた直接指導を実施します。新人から中堅まで各職員の日常の関わり方をその場で確認し、園全体で統一感のある保育実践ができるようサポートします。
講義形式のセミナーで理論を共有した上で、実際の園生活の中で巡回指導を組み合わせて実践を促します。単発の座学で終わらせず、日々の保育業務の中で職員が主体的に動ける体制づくりを支えます。
| 自園の課題に合わせた研修内容の設計 | |
| 専門家による客観的な視点での助言対応 | |
| 研修当日の運営進行に関わる業務の代行 | |
| 新人から中堅まで階層別の育成課題対応 | |
| 自治体研修の受託実績に基づく安心の体制 | |
| 現場巡回と組み合わせた日常業務の質向上 |
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保育施設向け研修導入支援サービスで現場変容ができる理由
専門家連携の研修企画と現場への巡回指導を 30年の運営基盤と公的受託実績を背景に、企画運営から施設巡回指導までを一貫して実施し、保育の質向上と現場の定着を支援します。 |
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園の運営状況や職員の育成課題を専門家とともに整理し、必要な研修テーマを特定します。
保育者に向けた研修セミナーを運営し、現場ですぐに活かせる具体的なノウハウを伝えます。
専門家が施設を巡回して日常業務を確認し、園児への関わり方や指導方法を現場で助言します。
REASON
01
兵庫県や神戸市における保育士就職・復職支援研修の受託や、品川区でのプロポーザル契約実績があります。公的機関から認められた運営管理体制により、管理者の方も安心して研修を委託できます。
REASON
02
1994年創業から30年の歴史を持ち、1,500人を超える保育スタッフが在籍する運営母体が支援します。大規模認可保育園への人材支援経験も活かし、現場の実情に即した実践的なノウハウを提供します。
REASON
03
2017年から培った研修事業の運営ノウハウをベースに、セミナー開催と現場への巡回支援指導を組み合わせて提供します。座学だけに頼らず現場で直接アドバイスを行うため、職員の確実なスキル向上につながります。
このような企業様にご活用いただいています
・職員向け研修を準備する時間がなく外部委託を検討している運営事業者様
・新人と中堅で保育技術の差が大きく統一的な指導体制を作りたい施設長様
・座学研修を実施しても現場の実践に結びつかず改善を図りたい保育園様
・専門家の巡回指導を取り入れて保育の質を底上げしたい認可保育施設様
・職員の育成や定着に悩み現場に即した伴走型の研修を求めている管理者様
・自治体受託の実績を持つ専門機関へ研修を任せたいご担当者様
・次年度に向けて職員全体のスキルアップ計画を早期に策定したい事業者様
・単発の受講ではなく現場の行動定着まで一貫して支援する保育施設様
1994年の創業以来、30年にわたり保育事業を展開し、1,500人を超える保育スタッフが在籍する基盤を有しています。長年の現場知見に基づき、質の高い研修運営と支援指導を提供しています。
単なる知識の提供にとどまらず、実際の保育現場に寄り添う巡回指導を通じて、現場の職員一人ひとりが自信を持って子どもと向き合える環境づくりと、保育の質向上を一貫して支援します。
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日々の業務に追われ研修準備が進まない園での企画運営代行日々の保育業務や事務対応で手一杯になり、職員向けの研修計画を立てられない施設管理者様 専門家と連携して自園の育成課題に合わせた研修テーマを設計し、当日のセミナー運営まで代行します。管理者の準備負担を抑えながら、保育現場に必要な基礎知識を体系的に職員へ共有する流れを作ります。 |
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経験年数によるスキルの差を現場巡回指導で埋める取り組み若手職員への指導方法が定まらず、クラス間や担当者間で保育の質にバラつきが出ている保育園様 専門家が施設へ巡回し、実際の保育現場に入って職員の動きや声かけを確認します。その場で具体的な改善点をフィードバックし、園全体で共通の指導基準を持てるよう現場での実践を直接サポートします。 |
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座学で学んだ内容を日常の保育へ定着させる継続支援外部の講義を受講させても現場での行動変容が起きず、研修の形骸化に悩んでいる運営事業者様 研修セミナーで学んだ理論を基に、定期的な施設巡回指導を組み合わせて日々の保育の中で職員が実践できているかを確認します。現場に寄り添った助言を継続し、職員の定着と保育の質向上につなげます。 |
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研修セミナー実施プラン |
オススメ 巡回指導セットプラン |
施設巡回特化プラン |
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自園の課題に合わせた講義の導入を検討される施設様向け |
セミナー受講と現場への巡回支援を合わせて導入したい施設様向け |
現場での直接指導を中心に保育の質を改善したい施設様向け |
専門家連携の研修企画と運営セミナー |
研修セミナーと専門家の施設巡回指導 |
専門家による施設巡回支援と助言指導 |
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個別見積もり(実施規模による) |
個別見積もり(巡回回数による) |
個別見積もり(施設規模による) |
| 費用は対象となる職員数、実施する研修テーマ、巡回指導の回数や施設規模に応じて個別にお見積もりいたします。事前の個別相談にてご要望を伺い、最適な組み合わせ案と概算費用をご提示します。 | ||
弊社 | 大手総合研修会社 | 動画配信サービス | 自園での内製研修 | |
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| 現場指導の関わり方 | ◎専門家が園へ巡回し、日々の実践まで直接伴走 | ○登壇形式の講義が中心で、現場介入は限定的 | △映像の視聴が中心となり、園への直接訪問は対象外 | ○園内の主任層が指導するが、客観的な視点は弱め |
| 研修内容の設計 | ◎園ごとの課題を個別に把握し、実践内容を柔軟設計 | ◎体系的な汎用カリキュラムで、階層別に標準化 | ○定型化された講座群から、必要な科目を選択受講 | △園の既存ノウハウに依存し、最新の手法導入は難航 |
| 公的実績と信頼性 | ◎兵庫県等での公的受託や、30年の歴史と運営基盤 | ◎全国規模での知名度が高く、導入説明も極めて容易 | ○制度要件の修了実績が多く、加算対応にも便利 | △組織内の取り組みのため、外部的な証明力は低め |
| 企画や準備の負担 | ○企画から巡回まで一括で委託でき、事務負担を削減 | ○確立した運営体制により、窓口対応だけで準備完了 | ◎導入手続きのみで完結し、日程調整の手間が不要 | △資料作成や進行を自前で行うため、日常業務を圧迫 |
| こういう人にオススメ | 現場の定着を徹底的に求める施設です | 知名度と標準講義を重視する法人向け | 資格要件や低コストを優先する組織 | 委託費をかけずに内製したい園向け |
自園の課題に合わせた最適な研修カリキュラム案と施設巡回支援の導入プランをご提案します
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| 運営会社 | casefactory |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県西宮市菊谷町12-48 |
| 代表 | 林周平 |
| 事業内容 | 導入事例記事作成 |
| 資本金 | 970万円 |